bingung memilih topik pelatihan paling pas untuk Anda?
Gunakan tool Simple TNA kami, dan dapatkan ide topik training paling pas sesuai kebutuhan!
Mitologi Inspira Signature Program
Program Team Development yang Mengubah Cara Tim Bekerja, Bukan Sekadar Cara Mereka Belajar
Team Development Journey adalah program pengembangan tim komprehensif berbasis lima fase berurutan — Diagnose, Discover, Synergy, Solution, Growth — yang dirancang untuk membangun alignment, sinergi, dan kompetensi tim secara berkelanjutan. Bukan acara training. Sebuah perjalanan
Some Problems are Simply
Not Training Problems
Kami sering menemukan permasalahan alignment yang menyamar sebagai masalah komunikasi; masalah strategic clarity terlihat sebagai masalah koordinasi; atau masalah sistem yang disangka masalah disiplin.
Ini adalah masalah- masalah tim yang tidak bisa diselesaikan training biasa.
Misalignment
Arahan dan keputusan tidak konsisten atau align dengan perusahaan.
Miscommunication
Proses komunikasi yang tidak efektif antara tim member dan antar tim.
Team Friction
Kegagalan kolaborasi yang merusak sinergi kerjasama dalam tim.
Skill Gaps
Kegagalan eksekusi rencana akibat kurangnya kompetensi yang dibutuhkan.
More Than Just Training Programs
Satu Hari Training Bisa Mengubah Insight. Tapi Tidak Mengubah Tim.
Untuk menyelesaikan masalah- masalah tim ini, banyak organisasi sudah mencoba berbagai program training.
Hasilnya? Peserta antusias di hari pertama, kembali ke kebiasaan lama di minggu ketiga. Bukan karena materinya yang kurang berkualitas, tapi karena satu sesi training biasa, dengan topik kompetensi umum, tidak cukup untuk mengubah dinamika tim yang terbentuk selama bertahun-tahun.
Perubahan nyata butuh proses. Butuh urutan yang tepat. Butuh intervensi yang dimulai dari pemahaman situasi aktual tim Anda — bukan dari asumsi atau topik yang sedang tren.
Team Development membutuhkan proses membangun sinergi dan kompetensi yang tepat.Di sinilah Team Development Journey berbeda.
We Develop Team Synergy and Make it Last!
Our 5 Phase Framework
Team Development Journey
Lima tahap yang saling terhubung untuk membangun sinergi tim. Setiap fase dibangun di atas fase sebelumnya. Tim yang melewati keseluruhan journey tidak hanya mendapat ilmu baru, mereka mendapat peta kerja bersama yang bertahan jauh setelah program selesai.
Klik setiap tahap untuk mempelajari lebih jauh
Apa Yang Terjadi di Setiap Tahap
1
Diagnose
Mulai dari Mendiagnosa Team
Setiap tim berbeda, setiap organisasi memiliki keunikan sendiri dalam tantangannya.
Sebelum merancang apapun, kami menganalisa kondisi aktual tim: alignment strategi, dinamika komunikasi, kepribadian, gaya kerja, dan interaksi, serta gap kompetensi. Hasilnya menjadi fondasi seluruh program. Bukan asumsi, tapi berdasarkan data. Tergantung kebutuhan,
Menggunakan team alignment framework OAM, sinergi anggota tim, atau kepribadian dan gaya kerja (MBTI atau Lakon), untuk menemukan gaya komunikasi dan kolaborasi tim.
2
Discover
Menemukan Fakta dan Menemukan Kesadaran
Tim dibimbing membangun bahasa dan pemahaman bersama tentang diri masing-masing dan cara bekerja satu sama lain.
Self-awareness workshop dan Applied MBTI® atau Lakon digunakan sebagai alat pemahaman kepribadian dalam konteks kerja nyata.
OAM menjadi data dasar untuk memahami situasi yang mungkin terjadi dalam sinergi dan alignment team.
Detail:
Pelatihan 1 hari berdasarkan Applied MBTI® atau Lakon, untuk memberikan dasar pemahaman tim.
3
Synergy
Training Alignment dan Synergy untuk Tim
Tahap Synergy membantu tim lebih jauh belajar bekerja bersama secara efektif. melalui synergy training.
Vision alignment workshop, komunikasi lintas perbedaan, manajemen konflik konstruktif, dan pengambilan keputusan kolaboratif.
Membangun sinergi, dimana perbedaan dalam tim menjadi kekuatan, bukan sumber gesekan.
Detail:
Pelatihan 1 hari yang memusatkan materi dan aktivitas pada team alignment, team synergy, dan menyamakan arah kerjasama.
4
Solution
Solusi Training Kompetensi Tim yang Tepat
Hasil dari diagnose hingga synergy menunjukkan secara akurat kebutuhan training kompetensi yang dibutuhkan tim, bukan tebak- tebakan.
Di tahap Team Development ini, training difokuskan pada pengembangan dan penguasaan kompetensi yang menyelaraskan kemampuan praktis anggota tim dengan perannya, dan antara anggota tim.Detail:
Pelatihan 1- 2 hari tergantung tingkat kedalaman, disertai konsultasi penempatan anggota team dan peran individu, dan perannya dalam sinergi tim.
Our Core Development Program Topics
Enam Area Inti dalam Team Development
Six Competences Area
in Team Development
Setiap fase Journey dapat mengintegrasikan satu atau lebih dari enam core development area ini, dipilih berdasarkan hasil Diagnose dan tujuan spesifik tim.
Namun dalam tahap 4: Solution, topik pilihan akan diperdalam secara lebih praktikal.
Personal Effectiveness
and Self Awareness
Communication,
Empathy, & Listening
Leadership
and Influence
Mental Resilience
and Agility
Problem Solving
and Innovation
Team Synergy
and Productivity
5
Growth
Pendampingan Transformasi Tim Konsisten
Transformasi tidak berakhir di hari terakhir program. Melalui coaching berkala, reinforcement gamifikasi, dan pulse-check alignment, kami menjaga momentum pertumbuhan tim jauh setelah program resmi selesai.
Dalam tahap ini, OAM akan dilakukan secara berkala agar evaluasi transformasi tim terukur dan terstruktur, dan perubahan dapat direncanakan.Detail:
Expert kami akan mendampingi transformasi organisasi dan Team Development dengan rutin, menggunakan OAM, membantu penempatan tim sesuai skill, peran dan posisi kerja untuk hasil berkelanjutan.
Program Format & Delivery
Start With Our
Popular Entry Point
Team Development Journey dirancang fleksibel.
Anda bisa memilih menjalankan keseluruhan lima fase sebagai Journey terpadu, atau memulai dari satu fase yang paling relevan dengan kebutuhan saat ini.
Mulailah dari modul terpopuler kami!
ENTRY PROGRAM
Phase
1-2
Diagnose and MBTI Training for Team Synergy
Entry point terbaik untuk tim yang baru memulai program bersama kami, atau punya kebutuhan Team Synergy spesifik.
Team Development dimulai dari data dan saling pemahaman. Ini adalah fokus dalam entry point ini.
- Durasi 1- 2 Hari
- Official MBTI, OAM, atau Lakon
- Tahap Pilihan Yang sesuai
- Biaya Dikreditkan Ke Program Lengkap
Testimonials
Kata Mereka Tentang Kami
Build Better Teamwork
and Synergy to Achieve
Better Results, Start Now! .
Kami membantu Anda membangun Team Synergy yang presisi dan high- performance teamwork untuk memastikan dinamika dan kompetensi tim Anda selaras dengan visi bisnis.
Mari mulai dari sebuah percakapan bersama kami.
Contact Info
Mitologi Inspira
PT. Ansarmedia Edukreasi Semesta
Location:
Gedung Contennial Tower Lt. 29 Unit D-F,
Jl. Jend. Gatot Subroto Kav. 24-25, Setiabudi, Jakarta Selatan
Phone Numbers:
0821 2637 3601 | 0811 922 3601
E-mail:
sales@miitologiinspira.com